Prévention de l'épuisement émotionnel

Prévenir l'épuisement professionnel des personnes intervenant auprès des personnes âgées à domicile

Formation présentielle

Accessible

Taux de satisfaction :

9,6/10

(25 avis)

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Formation créée le 20/03/2023. Dernière mise à jour le 30/03/2024.

Version du programme : 1

Programme de la formation

Prendre du recul, repérer les éléments générateurs de stress qui amènent à l’épuisement professionnel est une nécessité. Cette formation permet au stagiaire d’agir et de mieux s’armer pour y faire face. Elle propose une démarche globale pour mieux se connaitre, prendre de la distance par rapport aux contraintes, pour accroitre sa capacité de réaction face aux difficultés afin de diminuer les risques d’épuisement professionnel. Enfin, elle permettra au stagiaires d'évaluer s'il est en situation d'épuisement afin de pouvoir y faire face.

Contenu de la formation

Définitions, symptômes, causes et conséquences de l'épuisement, du stress et de l'épuisement professionnel
- les 12 passions/émotions
- les attitudes à développer pour relativiser, positiver, renforcer sa confiance en soi,
- - les limites de la relation entre professionnel et personne âgées,
- - L'identification des besoins des personnes âgées en perte d'autonomie pour agir sur leur niveau de dépendance,
Les actions de prévention à mettre en place individuellement et en équipe
- les démarches administratives
- les règles de l'éthique professionnelle
- les droits et intérêts des personnes touchées par l'épuisement professionnel

Équipe pédagogique

Philippe Tailhades

Suivi de l'exécution et évaluation des résultats

Evaluation préformation
Feuilles de présence.
Questions orales ou écrites (QCM).
Mises en situation.
Formulaires d'évaluation de la formation.

Ressources techniques et pédagogiques

Accueil des stagiaires dans une salle dédiée à la formation.
Documents supports de formation projetés.
Exposés théoriques
Etude de cas concrets
Quiz en salle
Mise à disposition en ligne de documents supports à la suite de la formation.

Qualité et satisfaction

Données 2022 - Nombre de stagiaires : 9. Taux de répondants : 100% Taux de satisfaction des apprenants : 9,5/10 (9 avis) Taux d'atteinte des objectifs : 100%

Taux de satisfaction des apprenants

9,6/10

(25 avis)

Modalités de certification

Délivrance d'une attestation de participation à la formation

En fin de cycle prévu, en fonction de l'assiduité.

Capacité d'accueil

Entre 5 et 18 apprenants

Délai d'accès

4 semaines

Accessibilité

Nous nous mobilisons afin de faciliter l'accès à nos formations aux personnes en situation de handicap. Faites-nous part des aménagements dont vous pourriez avoir besoin, nous nous engageons à tout mettre en œuvre pour y répondre : 06 61 12 70 05, contact@rectaratione.fr. Le cas échéant, nous vous accompagnerons dans la recherche d'une solution adaptée auprès de partenaires spécialisés. - Délais d'accès : Dès réception de votre demande, nous nous engageons à vous rappeler dans un délais de 48h afin de fixer un RDV. Le début de la formation peut ensuite avoir lieu, en fonction de vos contraintes institutionnelles, dans un délais d'un mois à réception du devis signé.